Кандидаты в Сыктывкаре стали чаще отказываться от проверок на детекторе лжи

За два года соискателей в Сыктывкаре, согласных на собеседование под полиграфом, стало меньше, а рекрутеры все чаще считают его применение неоправданным, согласно опросу сервиса по поиску высокооплачиваемой работы  SuperJob , в котором приняли участие HR-менеджеры и представители экономически активного населения из Сыктывкара.

Число компаний в Сыктывкаре, применяющих детектор лжи,  остается стабильным:  для всех сотрудников его используют в 2% организаций, только для определенных позиций — в 5%. Судя по комментариям, чаще всего речь идет о должностях, предполагающих материальную ответственность. Не используют полиграф 9 из 10 компаний.

Сегодня 53% работодателей в Сыктывкаре не считают целесообразным применение детектора лжи при приеме на работу. Свою позицию представители компаний, как правило, объясняют сложностью и высокой стоимостью этого метода при недостаточной точности его результатов. По мнению 34% рекрутеров, использование полиграфа оправдано только при закрытии некоторых вакансий, и лишь 3% респондентов считают правильным применять его для всех.

Число соискателей в Сыктывкаре, готовых пройти проверку на детекторе лжи при приеме на работу составило 57%. Каждый четвертый житель Сыктывкара (25%) не согласен на такое тестирование, объясняя это неэтичностью метода. Тех, кто отказывается от применения детектора лжи, больше среди женщин (27% против 20% среди мужчин).

Время проведения: 18—25 августа 2022 года
 

Комиинформ